Subvenciones destinadas a la conciliación de la vida familiar, personal y laboral correspondiente al ejercicio 2018-2019.
OBJETO DE LA SUBVENCIÓN
Destinadas a facilitar el mantenimiento de la actividad de las personas trabajadoras autónomas en los supuestos de riesgo durante el embarazo, maternidad, paternidad, adopción o acogimiento preadoptivo o permanente o riesgo durante la lactancia natural, así como favorecer la contratación de las personas empleadas de hogar, con el fin de facilitar la conciliación de la vida familiar y personal de los empleadores dentro del territorio de la Comunidad Autónoma de Extremadura.
PROGRAMAS SUBVENCIONABLES
— Programa I: Ayudas destinadas a facilitar el mantenimiento de la actividad de las personas trabajadoras autónomas en los supuestos de riesgo durante el embarazo, maternidad, paternidad, adopción o acogimiento preadoptivo o permanente o riesgo durante la lactancia natural.
—Programa II: Ayudas para la contratación de personas empleadas de hogar así como para el mantenimiento de dicha contratación, como medida de conciliación de la vida personal, laboral y familiar.
— Programa III: Ayudas para la contratación en régimen de interinidad de personas desempleadas para sustituir a personas trabajadoras que disfruten del derecho de excedencia o de reducción de jornada laboral por razones de cuidado de hijos o hijas o de personas dependientes a su cargo.
CUANTÍAS
Programa I: El equivalente al coste salarial y de seguridad social derivado de la contratación efectuada con el límite de 1.000 euros al mes.
Programa II: De 300 € a 1.200 €, en función del tramo de Base de Cotización que corresponda según las retribuciones percibidas por los empleados.
Programa III: De 200 € a 1.000 €, en función del tramo de Base de Cotización que corresponda según las retribuciones percibidas por los empleados.
PLAZO DE PRESENTACIÓN
Plazo abierto durante la vigencia de la convocatoria (hasta el 26 de julio de 2019).
