Calendario Laboral para 2019: personaliza el tuyo.

Calendario Laboral para 2019: personaliza el tuyo.

Todas las empresas tienen la obligación de elaborar el calendario laboral, documento en el que ha de fijarse: el horario de trabajo, la distribución anual de los días de trabajo, los días festivos, descansos semanales, los descansos entre jornadas y otros días inhábiles.

También se pueden incluir los puentes, y el periodo de disfrute de vacaciones en caso de ser  éste el mismo para toda la plantilla. Son los convenios colectivos, los que generalmente desarrollan cómo, cuándo y qué ha de contener el calendario laboral, fijando incluso una fecha determinada en la que debe darse la debida publicidad para que todos los trabajadores de la empresa conozcan el calendario laboral.

 

Descarga y personaliza aquí tu calendario laboral.

 

Para 2019, en el Boletín Oficial del Estado se han fijado las fiestas laborales de cada Comunidad Autónoma, siendo las de Extremadura:

  • 1 de enero, Año Nuevo.
  • 6 de enero, Epifanía del Señor, que se disfrutará el lunes 7 de enero.
  • 18 de abril, Jueves Santo.
  • 19 de abril, Viernes Santo.
  • 1 de mayo, Fiesta del Trabajo.
  • 15 de agosto, Asunción de la Virgen.
  • 8 de septiembre, Día de Extremadura, que se disfrutará el lunes 9 de septiembre.
  • 12 de octubre, Fiesta Nacional de España.
  • 1 de noviembre, Todos los Santos.
  • 6 de diciembre, Día de la Constitución Española.
  • 8 de diciembre, Inmaculada Concepción, que se disfrutará el lunes 9 de diciembre.
  • 25 de diciembre, Natividad del Señor.

 

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