El II CONVENIO COLECTIVO ESTATAL DEL SECTOR DEL METAL estableció una serie de novedades en materia de formación, acordando una formación mínima obligatoria en materia de prevención de riesgos laborales para todos los trabajadores del Sector del Metal, incluso para las empresas que no trabajen en obras de construcción, en un plazo máximo de tres años, esto es, hasta el 1 de octubre de 2020 (artículo 71, del 88 al 110 y Disposición transitoria tercera).
A continuación resumimos el contenido formativo obligatorio en prevención de riesgos laborales para los trabajadores del sector de metal dependiendo de si trabajan o no en obras de construcción, así como las actividades:
…SI TRABAJAN EN OBRAS DE CONSTRUCCIÓN
| FORMACIÓN | MODALIDAD | DURACIÓN |
| 1º ciclo de formación
(Formación inicial) |
Presencial | 8 horas |
| 2º ciclo de formación
(en función del puesto de trabajo o por oficio) |
Presencial | Dependiendo del puesto de trabajo u oficio.
– Parte común o troncal (14 horas) – Parte específica (6 horas) |
| Directivos | Presencial/Mixta | 10 horas (la parte presencial tendrá una duración como mínimo de 2,5 horas) Excepcionalmente se podrá impartir por teleformación |
| Administradores | Presencial/Mixta | 20 horas (la parte presencial tendrá una duración como mínimo de 5 horas). |
| Específica por oficios | Presencial | 6 horas |
| Nivel Básico de Prevención de riesgos. | Presencial/Mixta | 60 horas (la parte presencial tendrá una duración como mínimo de 20 horas equiparable al primer ciclo de formación y a 14 horas del segundo ciclo de formación. |
| Formación de RECICLAJE:
– Personal técnico – Administrativo – mandos intermedios – personal de oficios |
Presencial
(Teleformación para reciclaje de los ADMINISTRATIVOS) |
4 horas (cada 3 años) en el momento de incorporación al puesto de trabajo, cuando se haya estado alejado del sector, al menos, 1 año de manera continuada |
Se podrá acreditar esta formación en prevención de riesgos laborales mediante la Tarjeta Profesional de la Construcción para el Sector del Metal, además de la categoría o grupo profesional del trabajador y los períodos de ocupación en las distintas empresas.
…SI NO TRABAJAN EN OBRAS DE CONSTRUCCIÓN
| FORMACIÓN | MODALIDAD | DURACIÓN |
| Directivos de empresa | Presencial/Teleformación | 6 horas |
| Personal de oficinas | Presencial/Teleformación | 6 horas |
| Oficios de las áreas de producción y/o mantenimiento. | Presencial | 20 horas (12 horas parte común o troncal y 8 horas parte específica) |
| Funciones preventivas de nivel básico. | Presencial/Teleformación | 50 horas (20 horas presenciales y 30 horas teleformación) |
| Formación de RECICLAJE. | Presencial
Se permitirá la modalidad de teleformación para el reciclaje de los DIRECTIVOS Y PERSONAL DE OFICINA. |
4 horas (cada 3 años) o en el momento de incorporación al puesto de trabajo, cuando se haya estado alejado del sector, al menos, 1 año de manera continuada. |
Con el fin de dar cumplimiento a esta obligatoriedad formativa en materia de prevención de riesgos laborales, rogamos contacten con su SERVICIO DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES para organizar los cursos de formación de su plantilla paulatinamente.
DEPARTAMENTO LABORAL
Grupo Simal Asesores Abogados y Consultores
